<mark id="bhm2s"><strong id="bhm2s"><samp id="bhm2s"></samp></strong></mark>
  • <rp id="bhm2s"></rp>
    <cite id="bhm2s"><b id="bhm2s"><tbody id="bhm2s"></tbody></b></cite>
  • <rp id="bhm2s"></rp>
        1. <dfn id="bhm2s"><video id="bhm2s"></video></dfn>

          1. <cite id="bhm2s"></cite>

              人事行政經理 5-7K元/月 有料
              該崗位平均薪資 6800元/月

              立即開聊
              投遞簡歷
              • 基本信息

              • 職位描述

                崗位職責
                誠聘:綜合管理部經理/行政管理/人事行政經理 
                具體工作細則與要求待遇可面談; 
                有意者請應聘簡歷或來電約見面試 
                聯系人:賴小姐 梁小姐 

                統籌人事行政管理工作,主要負責薪酬、培訓、人員招聘等工作; 

                1、負責公司人力資源發展規劃及人力資源管理計劃,參與公司發展規劃、年度經營計劃的編制和公司重大決策事項的討論。 
                2、會同公司品質安全部對公司各類規章制度和體系各類文件進行起草、修訂和維護; 
                3、負責公司企業文化建設,包括宣傳資料的編著,公司各類活動的策劃、組織與實施等工作; 
                4、負責公司人員招聘工作,包括人員的面試、入職、晉升、離職等工作; 
                5、負責公司績效、薪酬、培訓體系的建立和實施工作,包括績效、薪酬、培訓制度的制定、修訂,績效的實施、督導和評估工作;薪酬員工福利設計,人力成本控制等工作;以及監督公司年度培訓計劃的實施、培訓效果評估等工作; 
                6、負責公司員工關系管理工作,及時處理員工中各類矛盾或勞資糾紛,確保和諧的員工關系; 
                要求: 
                1、人力資源類、行政人事類、工商管理類相關專業; 
                2、大專以上,有3年以上同崗位經驗; 
                3、事業心強,有朝氣、有干勁、有膽識,為企業建設勇于探索,銳 
                意改革; 
                4、具備專業的人力資源管理知識,清晰了解HR六大模塊,并有實操經驗.
                聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
              • 競爭力分析
                你的競爭力超過了
                的求職者
                查看完整個人競爭力>>

              • 聯系方式

                溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
              • 投遞簡歷
                立即開聊
              • 熱門搜索
              • 熱門職位
              • 熱門城市
              • 其他區域
              ×
              完善簡歷提醒
              你當前的在線簡歷填寫不完整,現在投遞求職成功率不高, 建議先完善后再投遞,不能浪費任何一個機會哦~
              去完善
              暫不投遞
              国产不卡的一区二区三区四区_亚洲重口无码av影院_有码无码人妻视频在线_亚洲日产av中文字幕
              <mark id="bhm2s"><strong id="bhm2s"><samp id="bhm2s"></samp></strong></mark>
            1. <rp id="bhm2s"></rp>
              <cite id="bhm2s"><b id="bhm2s"><tbody id="bhm2s"></tbody></b></cite>
            2. <rp id="bhm2s"></rp>
                  1. <dfn id="bhm2s"><video id="bhm2s"></video></dfn>

                    1. <cite id="bhm2s"></cite>