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        幼教老師 3-4K元/月

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        • 基本信息

        • 職位描述

          崗位職責(zé):
          1、負(fù)責(zé)接待來電、來訪家長(zhǎng),根據(jù)家長(zhǎng)需求介紹及銷售適合的課程;
          2、電話邀約潛在客戶,并接待提供咨詢課程咨詢服務(wù),完成并超額完成銷售任務(wù)。
          3、了解家長(zhǎng)需求寶寶實(shí)際情況,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn),促進(jìn)成交;
          4、外出拓展宣傳,了解市場(chǎng),收集客戶名單,后續(xù)跟進(jìn);
          5、負(fù)責(zé)會(huì)員數(shù)據(jù)的整理、錄入、匯總。
          任職資格:
          1、性格開朗、熱情大方;有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
          2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、喜歡銷售、抗壓能力強(qiáng);
          3、積極主動(dòng),熱愛幼教行業(yè),親和力強(qiáng),喜歡孩子。
          4、有早教老師,幼兒園老師,做過親子活動(dòng)策劃者優(yōu)先
          福利待遇:   
          1、享受寒暑假、年休假;   
          2、享受公司集體旅游;   
          3、簽訂勞動(dòng)合同及繳納五險(xiǎn);   
          4、提供專業(yè)銷售培訓(xùn);
          5、提供全腦開發(fā)課程培訓(xùn);   
          6、有電話補(bǔ)助、餐費(fèi)補(bǔ)助;   
          7、工齡工資、節(jié)日津貼、、國(guó)家法定節(jié)假日、生日津貼、員工聚餐/活動(dòng)等

          晉升空間:教育顧問---市場(chǎng)主管--市場(chǎng)總監(jiān)---分校校長(zhǎng)
          薪資架構(gòu):基本工資+業(yè)績(jī)提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+話費(fèi)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼=綜合工資3000以上
          上班時(shí)間:1天休息制,早晚班休息制度
          聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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          溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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