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        銷售主管 7-10K元/月
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        • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
        • 所屬行業(yè):大型設(shè)備/機(jī)電設(shè)備/重工業(yè)
        • 注冊資金:5000萬以上
        • 員工人數(shù):500—1000人
        • 成立日期:2003年6月18日
        • 營業(yè)執(zhí)照:
        • 基本信息

        • 職位描述

          崗位職責(zé)
          1. 制度建設(shè):負(fù)責(zé)制定、完善公司采購,銷售管理制度和流程,并監(jiān)督實(shí)施,以保障采購工作的順利開展。
          2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè):負(fù)責(zé)對下屬人員進(jìn)行考核、激勵和培訓(xùn),不斷提升部門工作績效;同時,營造良好的工作氛圍,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
          1采購計(jì)劃:組織制訂年度采購計(jì)劃,為年度采購提供指導(dǎo)依據(jù);根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和實(shí)際需求,制定月度、季度采購實(shí)施細(xì)則。
          3. 供應(yīng)商,客戶管理:負(fù)責(zé)同各供貨商簽訂供貨合同,建立并維護(hù)供應(yīng)商檔案;定期進(jìn)行供應(yīng)商評估和選擇,優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu)。
          4.合同管理:組織落實(shí)采購協(xié)議的洽談與簽訂、執(zhí)行、變更、補(bǔ)充等管理工作;監(jiān)督網(wǎng)上交易合同的確認(rèn),提高合同執(zhí)行效率。
          5.質(zhì)量控制**:對采購物資的質(zhì)量負(fù)責(zé),采取比質(zhì)比價采購,逐步完善程序,實(shí)行招標(biāo)采購和比價采購,確保采購物資的質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)。
          4. **物流運(yùn)輸**:負(fù)責(zé)所購物資的廠外運(yùn)輸管理,確保物資保質(zhì)保量的按時進(jìn)廠;及時跟蹤物流市場價格,優(yōu)化物流發(fā)運(yùn)
          1. **預(yù)算編制**:做好年度采購預(yù)算的編制與管控工作,并在每月向財(cái)務(wù)處報送下月的資金使用計(jì)劃。
          2. **成本控制**:合理使用資金進(jìn)行采購,保證合理庫存,保障供應(yīng)安全的同時降低資金占用;嚴(yán)格控制采購成本,提高采購效益。
          3. **采購結(jié)算**:負(fù)責(zé)采購數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)和采購結(jié)算,及時跟蹤發(fā)票的開具情況,執(zhí)行公司規(guī)定的發(fā)票管理
          2. **檔案管理**:負(fù)責(zé)檢查合同歸檔情況,確保合同資料完整;負(fù)責(zé)部門持有檔案的保存、移交和專業(yè)資料的保密管理。
          3. **安全管理**:負(fù)責(zé)本部門的安全管理,確保采購過程的安全性和合規(guī)性。
          4. **臨時任務(wù)**:完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
          任職要求

          1. 學(xué)歷背景:大專或以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)類、管理類專業(yè)優(yōu)先。
          2. 工作經(jīng)驗(yàn):具有二年以上大型公司采購工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銅加工行業(yè)采購流程和市場動態(tài)。
          3. 專業(yè)技能:精通供應(yīng)商管理體系以及營銷管理理論,掌握商業(yè)談判技巧、采購流程與采購管理方法,熟悉合同法。
          4. 能力要求:具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,較強(qiáng)的文字寫作及文字處理和語言表達(dá)能力;熟練掌握計(jì)算機(jī)基本系統(tǒng)操作技巧與辦公自動化、信息系統(tǒng)應(yīng)用。
          5. 其他要求:責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)精神,能夠承擔(dān)工作壓力和挑戰(zhàn)。
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