<mark id="bhm2s"><strong id="bhm2s"><samp id="bhm2s"></samp></strong></mark>
  • <rp id="bhm2s"></rp>
    <cite id="bhm2s"><b id="bhm2s"><tbody id="bhm2s"></tbody></b></cite>
  • <rp id="bhm2s"></rp>
        1. <dfn id="bhm2s"><video id="bhm2s"></video></dfn>

          1. <cite id="bhm2s"></cite>

              商務代表(養老方向) 4-8K元/月 有料
              該崗位平均薪資 5642元/月
              高薪職位工作餐優質企業社會保險環境優雅...

              立即開聊
              投遞簡歷
              • 1周前

                最近登錄

              • 7年

                會員等級

              • 單位性質: 私營企業
              • 所屬行業:綜合性工商/實業公司,房地產/物業管理,電氣/電力/水利
              • 注冊資金:5000萬以上
              • 員工人數:100—200人
              • 營業執照:
              • 基本信息

              • 職位描述

                1. 根據集團及部門銷售任務要求,與養老結構客戶進行銷售業務對接。
                2. 養老渠道空白市場開發工作。
                3. 及時了解負責渠道客戶需求,并及時反饋。
                4. 定期進行客戶維護,跟蹤客戶訂單。
                5. 管理客戶庫存,跟進客戶回款。
                6. 公司交予的其他工作。

                要求:
                1. 年齡:25歲-45歲,
                2. 工作經驗:3年以上養老機構/醫療耗材相關銷售工作經驗。
                3.必備技能:有駕照.熟悉簡單辦公室自動化。能適應短期出差。有養老渠道工作/相關銷售工作經驗。有養老渠道資源優先考慮。形象氣質佳。
                聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
              • 競爭力分析
                你的競爭力超過了
                的求職者
                查看完整個人競爭力>>

              • 聯系方式

                溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
              • 投遞簡歷
                立即開聊
              • 熱門搜索
              • 熱門職位
              • 熱門城市
              • 其他區域
              ×
              完善簡歷提醒
              你當前的在線簡歷填寫不完整,現在投遞求職成功率不高, 建議先完善后再投遞,不能浪費任何一個機會哦~
              去完善
              暫不投遞
              国产不卡的一区二区三区四区_亚洲重口无码av影院_有码无码人妻视频在线_亚洲日产av中文字幕
              <mark id="bhm2s"><strong id="bhm2s"><samp id="bhm2s"></samp></strong></mark>
            1. <rp id="bhm2s"></rp>
              <cite id="bhm2s"><b id="bhm2s"><tbody id="bhm2s"></tbody></b></cite>
            2. <rp id="bhm2s"></rp>
                  1. <dfn id="bhm2s"><video id="bhm2s"></video></dfn>

                    1. <cite id="bhm2s"></cite>