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          會(huì)員等級

        • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
        • 注冊資金:
        • 員工人數(shù):20-99人
        • 營業(yè)執(zhí)照:
        • 基本信息

        • 職位描述

          1、依據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和戰(zhàn)略目標(biāo),梳理各業(yè)務(wù)部門流程,協(xié)調(diào)、制訂各部門管理制度,并負(fù)責(zé)相關(guān)制度的修正、執(zhí)行;

          2、負(fù)責(zé)公司人員規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪資、勞動(dòng)關(guān)系等人事工作,以及公司各項(xiàng)檔案管理工作;

          3、公司工商變更、社保業(yè)務(wù)辦理,各類資質(zhì)以及證件類的辦理及維護(hù);

          4、建立并宣傳公司企業(yè)文化,統(tǒng)籌、組織公司企業(yè)團(tuán)建,加強(qiáng)各部門的黏性,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力;

          5、負(fù)責(zé)公司年會(huì)、員工會(huì)議等內(nèi)部會(huì)務(wù)的組織及執(zhí)行;各種商務(wù)接待,商務(wù)宴請等;

          6、負(fù)責(zé)日常辦公用品、固定資產(chǎn)、印鑒管理、公司文件發(fā)布、車輛管理、成本內(nèi)控;

          7、負(fù)責(zé)工商、建設(shè)部門等主管部門的外聯(lián)對接。
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          溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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