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        • 基本信息

        • 職位描述

          崗位職責
          1、負責公司組織編制、招聘計劃和職位體系的擬定與管控。
          2、負責各種招聘渠道、招聘資料、招聘工具的開發、使用和管理。
          3、負責招聘信息的提取、設計、發布、宣傳和優化。
          4、負責簡歷篩選、邀約、初試、復試和錄用管理。
          5、負責招聘數據、費用的記錄、統計和總結,并以報表形式按時提報。
          6、上級領導安排的其它事情。
          任職要求
          1、,本科學歷、專業不限。
          2、1年以上招聘相關工作經驗。
          3、對勝任模型、招聘渠道、招聘流程、人才測評、人才面試和勞動法有一定的認知。
          4、有良好的文筆和公眾演講能力,會PS相關軟件者更佳。
          5、熱愛招聘,善于溝通、積極上進。
          工作地點:廣州花都、中山
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