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              • 基本信息

              • 職位描述

                崗位職責
                Job Description :

                 Lead technical team providing quality-and- timely technical support to the sales team and to the customer's questions and requests to ensure internal/external customer satisfaction.
                 Lead the development of new projects utilizing differentiation strategy.
                 Perform a window on technical trouble-shooting between customer and plant.
                 Optimize development process to meet customer quality request, within the given time and within the given cost and investment.
                 Work closely with operation team to maximize products portfolio. 
                 Standardize products engineering to provide complete documentation to production and QC explaining how to produce and how to control his product..
                 Update BOM & Routine on his products.
                 Work as the main technical advisor on his project to ensure mass-pro start smoothly
                 Maintain technical database information of the plant.
                 Update/report the status of new projects.

                任職要求
                .年齡要求: 28-45 歲 語言要求: 英語-熟練 Candidate profile :
                 Mechanical with bachelor degree. 
                 5 + years of experience as project leader.
                 Natural leader's to lead/coordinate a project team.
                 Good communication with both internal and external customer.
                 Result driver to meet the requirement from customers and management.
                 Good understanding about quality, functional and validation procedures.
                 Ability to read/write English and have basic of spoken English.
                 good in communication and responsive

                其它福利
                公司提供的福利:
                1.公司實行五天八小時工作制,如需加班嚴格按國家相關法規支付加班費; 
                2.享有國家規定的法定節假日和年休假; 
                3.新員工入職,公司即為其購買五險(養老保險、醫療保險(包括基本和補充醫療)、失業保險、 生育保險、工傷保險))及住房公積金;
                4.每月根據公司經營狀況及員工表現發放績效獎金;
                5.免費的美味午餐;
                6.豐富多彩的企業活動; 
                7.公司待遇優厚,能者上,平者讓,庸者下是公司的人才觀。 

                聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
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