&

[畢]銷售代表 2.5-3K元/月有料
該崗位平均薪資 5831元/月

每周雙休公積金年假公費培訓社會保險...

北京中稅網(wǎng)控股股份有限公司南寧分公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 5748 人

立即開聊

投遞簡歷

證

1周前

最近登錄
9年

會員等級

單位性質：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：商業(yè)/貿(mào)易/進出口
員工人數(shù)：1000人以上
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

銷售精英雙休五險一金銷售代表雙休五險一金銷售代表獎金住宿應屆生業(yè)務文員（銷售提成）不限工作經(jīng)驗業(yè)務跟單銷售助理(雙休）高級銷售顧問 KA業(yè)務代表(J10243) [畢]銷售代表銷售顧問（應屆畢業(yè)生）電話銷售（雙休五險一金電話營銷銷售代表（雙休+五險一金銷售助理銷售精英

職位詳情招聘職位（15）

基本信息
- 工作地點：南寧青秀區(qū)
- 招聘人數(shù)：10人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學歷要求：不限學歷
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責：
1、從事公司產(chǎn)品和服務在分公司當?shù)厥袌龅匿N售工作，完成公司指派的銷售任務；
2、負責開發(fā)新的客戶，并與其形成良好的合作伙伴關系；
3、負責與公司現(xiàn)有客戶聯(lián)絡溝通，解決客戶所提出的問題；
4、負責分公司當?shù)厥袌鐾茝V活動的策劃、組織、執(zhí)行與效果跟蹤。
要求
1、接收**應屆畢業(yè)生；
2、熱愛銷售職業(yè)，喜歡挑戰(zhàn)自我,能承受壓力
3、性格外向、有親和力，具有較強的溝通能力及交際技巧。
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
福利
1、底薪+高提成
2、五險一金、周末雙休、節(jié)假日按國家規(guī)定休假、節(jié)日福利、銷售精英獎勵、精彩集體活動
3、公司有良好的晉升模式，有廣闊的個人發(fā)展空間。
崗位一經(jīng)錄用，能力突出者，公司提供外省培訓進修機會，為個人職業(yè)上升提供廣闊的發(fā)展空間。
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：秦小姐
- 電話：
- 工作地址：南寧市民族大道115-1號現(xiàn)代國際12樓1201-1203室上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安護士招聘吉安文員招聘吉安人事文員招聘吉安主班教師招聘吉安司機招聘吉安行政文員招聘吉安會計招聘吉安藥品生產(chǎn)招聘吉安環(huán)保技術招聘吉安音樂招聘吉安招商經(jīng)理招聘吉安客戶經(jīng)理招聘吉安物業(yè)管理經(jīng)理招聘吉安消防中控員招聘吉安現(xiàn)場施工管理招聘吉安物業(yè)管理專員招聘吉安養(yǎng)殖技術員招聘吉安文科教師招聘吉安倉庫管理員招聘吉安普工招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

[畢]銷售代表 2.5-3K元/月有料
該崗位平均薪資 5831元/月

每周雙休公積金年假公費培訓社會保險...

北京中稅網(wǎng)控股股份有限公司南寧分公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 5748 人

1周前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

[畢]銷售代表 2.5-3K元/月 有料 該崗位平均薪資 5831元/月 每周雙休公積金年假公費培訓社會保險... 北京中稅網(wǎng)控股股份有限公司南寧分公司 更新: 2021-05-10 瀏覽: 5748 人

1周前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

[畢]銷售代表 2.5-3K元/月有料
該崗位平均薪資 5831元/月

每周雙休公積金年假公費培訓社會保險...

北京中稅網(wǎng)控股股份有限公司南寧分公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 5748 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>