<mark id="bhm2s"><strong id="bhm2s"><samp id="bhm2s"></samp></strong></mark>
  • <rp id="bhm2s"></rp>
    <cite id="bhm2s"><b id="bhm2s"><tbody id="bhm2s"></tbody></b></cite>
  • <rp id="bhm2s"></rp>
        1. <dfn id="bhm2s"><video id="bhm2s"></video></dfn>

          1. <cite id="bhm2s"></cite>

              護理主管/護士長 6-7.5K元/月
              高薪職位標準工時社會保險有補助有提成加班費包吃包住宿...

              立即開聊
              投遞簡歷
              • 20小時前

                最近登錄

              • 6年

                會員等級

              • 單位性質: 民營企業
              • 所屬行業:醫療衛生/藥品/保健品,醫療/護理/美容/美發,政府/非盈利機構
              • 注冊資金:500-1000萬
              • 員工人數:50—100人
              • 成立日期:2015年12月31日
              • 營業執照:
              • 基本信息

              • 職位描述

                崗位職責
                1、在院長的領導下,負責樓層日常護理工作開展;
                2、落實樓層護理的整體計劃,擬定護理工作計劃并組織實施;
                3、擬定和規范護理工作制度、護理人員崗位職責、護理常規;
                4、對各部門護理制度及技術操作常規執行情況進行業務培訓和指導;
                5、參與入住長者的評估,參與制定護理質量制定、考核評估等工作;
                6、負責區域護理人員的調配;了解護理動態情況,溝通和協調護理工作,確保護理工作正常運轉;
                8、負責護理工作滿意度調查及護理質量評定。
                任職資格:
                1、具備中專以上學歷、護理或護士專業,已考取相關技術資格證書。
                2、從事護理管理工作5年以上,有養老院或居家養老機構管理經驗優先考慮。
                3、系統地掌握護理專業知識及操作技能,有臨床護理工作經驗。
                4、具有指導教學的水平和能力,有一定組織、管理溝通能力。
                5、吃苦耐勞、甘于奉獻,具有為老年人服務的愛心和熱情。
                聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
              • 競爭力分析
                你的競爭力超過了
                的求職者
                查看完整個人競爭力>>

              • 聯系方式

                溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
              • 投遞簡歷
                立即開聊
              • 熱門搜索
              • 熱門職位
              • 熱門城市
              • 其他區域
              ×
              完善簡歷提醒
              你當前的在線簡歷填寫不完整,現在投遞求職成功率不高, 建議先完善后再投遞,不能浪費任何一個機會哦~
              去完善
              暫不投遞
              国产不卡的一区二区三区四区_亚洲重口无码av影院_有码无码人妻视频在线_亚洲日产av中文字幕
              <mark id="bhm2s"><strong id="bhm2s"><samp id="bhm2s"></samp></strong></mark>
            1. <rp id="bhm2s"></rp>
              <cite id="bhm2s"><b id="bhm2s"><tbody id="bhm2s"></tbody></b></cite>
            2. <rp id="bhm2s"></rp>
                  1. <dfn id="bhm2s"><video id="bhm2s"></video></dfn>

                    1. <cite id="bhm2s"></cite>