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              • 職位描述

                任職要求:
                1、年齡在20歲以上,45周歲以下;
                2、大專及以上學歷,**者可適當放寬;
                3、有3年同行工作經驗,年收入10萬以上;
                4、無不良信用記錄,入職需提供征信;
                5、具備**的服務意識、責任感及團隊合作精神,能夠與各級、員工保持良好的工作關系,進行有效的溝通;福利待遇代理制合同形式,以業績為導向,上班時間自由,可做兼職,公司提供客戶資源,無需自己找客戶資源薪資構成:
                1、基本薪5000元+業績提成(20%-35%)+激勵方案10%+季度獎4%~5%+年終獎(13%)
                +長期服務獎+輔導津貼+續期傭金(5年);綜合月均收入20k~30k
                2、還額外提供持續12個月高達48萬的HWP優才方案。
                3、公司還提供的全方位團隊保險、社保補貼,公積金補貼等。4、公司提供各個階段的現金獎勵、旅游、提升獎勵、實物獎勵等。5、入職開始公司安排系統的培訓機制,為新人提供培訓基金、新人津貼等幫助新員工快速適應。泰康養老社區簡介:1、全國30個城市布局,可以實現旅居養老。2、社區四個服務區域:活力養老區、協助護理區、專業護理區、記憶照護區。
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