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              行政人事崗位 3-5K元/月

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              • 1周前

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              • 單位性質: 民營企業
              • 注冊資金:
              • 員工人數:20-99人
              • 營業執照:
              • 基本信息

              • 職位描述

                1、完善企業招聘制度、招聘體系及招聘流程;
                2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;
                3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜;
                4、根據行業和公司發展狀況,協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施
                5、員工關系處理及協調,建立良好的工作氛圍,企業文化建設等;
                6、進行工作分析,完成職位說明書以及簡歷甄別和
                招聘測試、面試、篩選、錄用等;
                7、協助監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;
                8、負責公司年度招聘計劃制定,招聘渠道調查分析及維護;
                9、協助制定公司人力資源整體戰略規劃任職資格;
                1、具備人力資源各模塊專業知識、了解勞動人事法律法規;人力資源管理、行政管理等專業;
                2、具有1-3年以上人力資源經理工作經驗,大專及以上
                學歷;
                3、熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓等規定和流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策
                聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
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