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              • 單位性質: 民營企業
              • 注冊資金:
              • 員工人數:100-499人
              • 營業執照:
              • 基本信息

              • 職位描述

                崗位職責:1、負責公司各部門崗位的招聘工作,進行相關侯選人簡歷的收集、分類、整理,對簡歷做初步篩選;2、依據公司的招聘流程,落實邀約、面試等環節,確保到崗及時率、合格率;3、負責各部門培訓計劃審查及效果監督、通報,協助組織新員工入職培訓;4、負責日常員工檔案管理,入離職辦理,員工關系維護,進行不定期員工溝通、調查及舉辦員工活動等;5、負責公司前臺面試接待,行政辦公用品等的管理工作,負責維護辦公環境,做好后勤支持等工作;6、完成上級交代的其他工作。任職要求:1、接受**應屆生;2、樂觀積極,性格開朗,喜歡與人打交道,做事認真踏實、務實;3、工作認真細致,責任感強,態度端正,執行能力強,良好的溝通能力和團隊精神;4、熟練使用辦公軟件word、Excel、PPT,具有較高的工作效率;
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