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單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
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職位詳情招聘職位（14）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：中山小欖鎮(zhèn)
- 招聘人數(shù)：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：3年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)
1、參與薪酬體系、績(jī)效體系搭建工作，并提出可行性方案建議；
2、推動(dòng)薪酬方案和績(jī)效考核方案落地實(shí)施；
3、依據(jù)公司薪酬制度、績(jī)效制度等核算、發(fā)放員工薪資和績(jī)效獎(jiǎng)金；
4、負(fù)責(zé)薪酬費(fèi)用預(yù)算及人工成本、人均產(chǎn)值等相關(guān)數(shù)據(jù)分析；
5、負(fù)責(zé)行業(yè)薪酬水平的調(diào)研，定期對(duì)公司薪酬體系進(jìn)行分析，為保持公司薪酬水平具有競(jìng)爭(zhēng)力提供建議。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，對(duì)數(shù)字敏感，對(duì)人力資源有較濃厚的興趣；
2、三年以上薪酬績(jī)效崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有薪酬方案設(shè)計(jì)、績(jī)效管理推進(jìn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、熟悉國(guó)家有關(guān)勞資、福利相關(guān)法律、法規(guī)，熟練掌握薪酬管理的技能、技巧、流程；
4、熟練使用辦公軟件、擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析，工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真；
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：徐小姐
- 電話：
- 工作地址：中山市小欖鎮(zhèn)工業(yè)大道中33號(hào)（龍的集團(tuán)內(nèi)）
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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