&

置業(yè)顧問（底薪加提成）急 7-10K元/月
高薪職位年假年終獎公費旅游公費培訓標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅...

深圳市盛譽世紀房地產(chǎn)顧問有限公司梅州分部

更新: 2022-12-07 瀏覽: 15721 人

立即開聊

投遞簡歷

深圳市盛譽世紀房地產(chǎn)顧問有限公司梅州分部

證

1周前

最近登錄
7年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理
注冊資金：100萬以下
員工人數(shù)：1000人以上
成立日期：2016年12月27日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

置業(yè)顧問（底薪加提成）急項目總監(jiān) 急項目經(jīng)理急策劃師急策劃經(jīng)理急

職位詳情招聘職位（5）

基本信息
- 工作地點：梅州梅江區(qū)
- 招聘人數(shù)：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學歷要求：不限學歷
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責：
1、負責樓盤的推介，熟練掌握樓盤詳情，接待客戶促進成交；
2、掌握客戶需求，發(fā)掘及跟進潛在客戶，做好對客戶的追蹤、聯(lián)系；
3、熱情接待，細致講解，耐心服務，為客戶提供滿意的服務；
4、負責市場信息的反饋，定期對銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進行分析評估，提交銷售總結報告；
5、負責客戶簽約及后期維護；

任職資格：
1、年齡-之間，形象佳，有工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、溝通能力強，普通話標準；有親和力，工作積極主動，樂觀開朗；
3、具備良好的溝通表達能力和學習能力；
4、敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力；勇于接受壓力和挑戰(zhàn)；
4、做事認真踏實，為人正直誠懇；高度的工作意識，具有良好的團隊精神；
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：林總
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：梅州市梅江區(qū)梅塘東路創(chuàng)杰金融中心907 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安護士招聘吉安文員招聘吉安人事文員招聘吉安主班教師招聘吉安司機招聘吉安行政文員招聘吉安會計招聘吉安藥品生產(chǎn)招聘吉安環(huán)保技術招聘吉安音樂招聘吉安招商經(jīng)理招聘吉安客戶經(jīng)理招聘吉安物業(yè)管理經(jīng)理招聘吉安消防中控員招聘吉安現(xiàn)場施工管理招聘吉安物業(yè)管理專員招聘吉安養(yǎng)殖技術員招聘吉安文科教師招聘吉安倉庫管理員招聘吉安普工招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

置業(yè)顧問（底薪加提成）急 7-10K元/月
高薪職位年假年終獎公費旅游公費培訓標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅...

深圳市盛譽世紀房地產(chǎn)顧問有限公司梅州分部

更新: 2022-12-07 瀏覽: 15721 人

1周前

7年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

置業(yè)顧問（底薪加提成） 急 7-10K元/月 高薪職位年假年終獎公費旅游公費培訓標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅... 深圳市盛譽世紀房地產(chǎn)顧問有限公司梅州分部 更新: 2022-12-07 瀏覽: 15721 人

1周前

7年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

置業(yè)顧問（底薪加提成）急 7-10K元/月
高薪職位年假年終獎公費旅游公費培訓標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅...

深圳市盛譽世紀房地產(chǎn)顧問有限公司梅州分部

更新: 2022-12-07 瀏覽: 15721 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>