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        • 基本信息

        • 職位描述

          客服崗位職責:
          1、負責公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔;
          2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作;
          3、報價單的詢價報價,以及交貨期的跟進、貨物的核對、銷售單的對賬及銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與整理。
          4、完成公共辦公區(qū)、會議室環(huán)境的日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序;
          5、完成領導交代的其它工作。
          任職資格:
          1、**,口齒伶俐,思路清晰,五官端正,年齡要求在,高中及以上學歷;
          2、學習能力較強,普通話標準,富有親和力;
          3、有相關工作經(jīng)驗,文秘、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
          4、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力;
          5、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件;
          6、工作仔細認真、責任心強、為人正直。
          7、高度的工作熱情和耐心,良好的團隊合作精神;
          8、有經(jīng)驗者優(yōu)先。
          工作時間:周一至周六09:00—12:00,14:00-18:00,法定節(jié)假日帶薪休假。
          客服崗位職責及優(yōu)勢:
          1、負責門店顧客消費的登記
          2、負責整理、核實每天的帳目
          3、按規(guī)定編制并提交賬目報表
          4、負責公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔;
          5、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作;
          任職要求:
          6、18—周歲以上,高中/中專以上學歷,限**;
          7、普通話標準,良好的溝通表達能力,熟練操作電腦;
          8、生熟手均可,有經(jīng)驗者優(yōu)先,歡迎大學應屆畢業(yè)生求職。
          發(fā)展空間:
          基層員工——基層管理——部門主管——項目經(jīng)理。根據(jù)您的個人能力和努力來提升您的崗位等級!公司會為您免費提供專業(yè)的立體化培訓,為您的職業(yè)發(fā)展打下良好基礎,讓您成為行業(yè)的成功人士!有意者可直接電聯(lián)!
          聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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        • 聯(lián)系方式

          溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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