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        [畢]人力資源管理 3-4K元/月 有料
        該崗位平均薪資 5221元/月
        年假工作餐公費培訓社會保險...

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        • 基本信息

        • 職位描述

          崗位職責:
          1、協助部門負責人完善各種人事規章制度并執行;
          2、負責辦理員工的社會保險、住房公積金、檔案轉移、職稱評定、人才引進等;
          3、按規章制度要求負責執行公司員工的招聘、考勤、考核、入職、離職等日常工作;
          6、負責其它人力資源管理工作。
          任職資格:
          1、人力資源管理、勞動與社會保障、工商管理相關專業;
          2、熟悉并掌握國家政策與法規、勞動法、南寧市人事政策與法規,   熟悉社會保險辦理流程,并能實際操作運用;
          3、對現代企業人力資源管理模式有系統了解;
          4、**的文字功底,口才好,交際能力佳。
          聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
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          溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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