&

淘寶運營 2.5-3K元/月
南寧市星澤商貿(mào)有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 6057 人

立即開聊

投遞簡歷

南寧市星澤商貿(mào)有限公司

證

1周前

最近登錄
9年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：批發(fā)/零售
注冊資金：
員工人數(shù)：50—100人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

商超業(yè)務(wù)員（急聘，若干名）倉庫主管倉庫文員司機(jī) 倉庫理貨員(若干名）淘寶運營

職位詳情招聘職位（6）

基本信息
- 工作地點：南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)店店鋪的推廣工作，通過各種營銷工具和辦法提升店鋪流量；
2、定期策劃網(wǎng)店活動，提升店鋪名氣，聚集流量和人氣，形成銷售；
3、整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù)：流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶管理;
4、具備良好的網(wǎng)絡(luò)營銷技巧，對網(wǎng)絡(luò)銷售的系統(tǒng)管理有一定經(jīng)驗，熟悉網(wǎng)絡(luò)銷售的各類軟件使用，有較強(qiáng)的銷售意識和服務(wù)意識；
5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)的產(chǎn)品推廣運營方式，如直通車，聚劃算等；
6、制定月度銷量任務(wù)和服務(wù)水平提升目標(biāo)；
7、制定月度店鋪推廣運營預(yù)算；
8、定期針對推廣運營效果進(jìn)行跟蹤、評估，并提交推廣運營效果的統(tǒng)計分析報表，及時提出營銷改進(jìn)措施，并給出切實可行的改進(jìn)方案。

崗位要求：
1、有京東、天貓平臺店鋪運營管理經(jīng)驗優(yōu)先；
2、工作主動性強(qiáng)，工作態(tài)度良好，執(zhí)行力強(qiáng)，有抗壓能力和學(xué)習(xí)能力，具有較強(qiáng)的責(zé)任心；
3、思維開闊、敏捷、有不斷提升自我的精神。
4、具備**的文字表達(dá)、資料收集、溝通協(xié)調(diào)能力

工資待遇：面議
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：楊先生
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：南寧市中華路66號興華苑A座1801室上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安護(hù)士招聘吉安文員招聘吉安人事文員招聘吉安主班教師招聘吉安司機(jī)招聘吉安行政文員招聘吉安會計招聘吉安藥品生產(chǎn)招聘吉安環(huán)保技術(shù)招聘吉安音樂招聘吉安招商經(jīng)理招聘吉安客戶經(jīng)理招聘吉安物業(yè)管理經(jīng)理招聘吉安消防中控員招聘吉安現(xiàn)場施工管理招聘吉安物業(yè)管理專員招聘吉安養(yǎng)殖技術(shù)員招聘吉安文科教師招聘吉安倉庫管理員招聘吉安普工招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

淘寶運營 2.5-3K元/月
南寧市星澤商貿(mào)有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 6057 人

1周前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

淘寶運營 2.5-3K元/月 南寧市星澤商貿(mào)有限公司 更新: 2021-05-10 瀏覽: 6057 人

1周前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

淘寶運營 2.5-3K元/月
南寧市星澤商貿(mào)有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 6057 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>