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              • 單位性質: 民營企業
              • 所屬行業:儀器儀表/工業自動化,大型設備/機電設備/重工業,電氣/電力/水利
              • 注冊資金:1000萬-5000萬
              • 員工人數:50—100人
              • 成立日期:2010年7月14日
              • 營業執照:
              • 基本信息

              • 職位描述

                崗位職責:

                1、產品戰略規劃管理。審核并組織落實產品規劃;擬定產品研發規劃的定位,并適時作出調整,并制定實施措施;

                2、產品研發與實施。領導、協調產品的研發,組織策劃及實施產品研發方案、產品引進的商務談判方案;

                3、產品體系策略及產品輸出。根據集團經營發展戰略,組織制定產品體系策略定位,與各經營平臺協調策劃并實施產品輸出的工作;

                4、產品安全管理。協助組織產品及生產法規風險控制體系、各種緊急事件應對預案及反應機制的建設與完善,主持產品法規安全網絡的建設與完善;

                5、人員管理。協助開展研發體系主要管理骨干的考察、選用、配備、指導工作;

                6、協助上級。協助監督、指導、檢查屬下各部門工作,對產品部內部、外部進行協調;

                7、科技外聯。協調開展科技相關的各項外聯工作;

                8、專項工作。根據項目要求,監督、指導專項小組開展工作;

                9、專業培訓。搭建集團產品板塊的專業培訓體系,為集團及各公司提供本部門所轄職能范圍的專業培訓;

                10、部門及員工管理。領導所管轄人員履行職責、完成工作任務、加強內部建設,組織制定并執行本部門工作計劃、業務規范及工作流程,審批本部門預算范圍內的經費支出。指導部門員工的工作,對下屬員工進行績效考核,對下屬員工的薪酬、獎懲、任免、培訓、職業發展等決定提出建議。承擔并保障部門團隊建設工作,引進,挖掘、培養并保留**人才,防范部門內核心員工的流失;

                11、定期向領導匯報工作,完成上級領導交辦的其他工作。

                聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
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